Chargé de recherche en recrutement

Le chargé de recherche en recrutement est celui qui a la responsabilité d’identifier et d’établir une liste de candidats pour un poste. Il veille à ce que les profils sélectionnés correspondent bien au cahier des charges. C’est donc lui qui approche les candidats potentiels et organise les entretiens menés par le consultant.

Le chargé de recherche en recrutement est celui qui a la responsabilité d’identifier et d’établir une liste de candidats pour un poste. Il veille à ce que les profils sélectionnés correspondent bien au cahier des charges. C’est donc lui qui approche les candidats potentiels et organise les entretiens menés par le consultant.

ON recrute des jeunes ayant :

Niveau d’etude : Bac+2

Economie et organisation de l’entreprise : fonction des entreprises, types de structures, activités économiques

Bases du droit du travail

Techniques du recrutement dont méthodes et acteurs du sourcing

Outils bureautiques et bases de données utilisées

FRANCAIS : vocabulaire technique, lire de la documentation, conversation orale au téléphone

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